Desenvolvedor(a) Sênior React/Next.js
Descrição
Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Sênior com sólida experiência em React.js e Next.js para atuar em um projeto junto a um cliente internacional do segmento EdTech.
Responsabilidades
Desenvolver e evoluir aplicações web utilizando React.js, Next.js, TypeScript e JavaScript moderno; Participar da definição de soluções técnicas e arquitetura de front-end; Consumir e integrar APIs REST e GraphQL; Garantir qualidade, performance, acessibilidade e responsividade das aplicações; Colaborar com profissionais de Produto, Design e Engenharia na evolução das soluções; Realizar revisões de código e contribuir com boas práticas de desenvolvimento; Atuar na identificação e resolução de problemas técnicos, propondo melhorias contínuas; Produzir documentação técnica quando necessário; Participar das cerimônias e alinhamentos do projeto em inglês.
Requisitos
Experiência sólida com React.js; Experiência avançada com Next.js; Domínio de TypeScript; Conhecimento em JavaScript (ES6+); Experiência com consumo de APIs REST; Conhecimento em gerenciamento de estado (Context API, Redux, Zustand ou similares); Experiência com Git e fluxo colaborativo de desenvolvimento; Conhecimento em HTML5, CSS3 e responsividade; Vivência em projetos de médio e grande porte; Inglês avançado para comunicação (obrigatório).
Diferenciais
Experiência em projetos internacionais; Conhecimento em GraphQL; Experiência com testes automatizados (Jest, React Testing Library, Cypress ou Playwright); Conhecimento em CI/CD; Vivência em ambientes AWS, Vercel ou similares; Experiência no segmento de Educação (EdTech).
Benefícios
Informações da oportunidade: Projeto para cliente internacional (EdTech); Modelo de contratação: Pessoa Jurídica (PJ); Nível: Sênior. Atuação: Remota
Processo de Recrutamento
1
Fit Cultural
Primeiramente, queremos conhecer você, ou seja, quem é a pessoa com quem vamos conviver no dia a dia, compartilhar alegrias e contar nos momentos desafiadores.
2
Entrevista Técnica
É hora de mostrar o que você sabe. Queremos entender melhor seu conhecimento técnico específico do trabalho, suas principais habilidades e como você pode aplicá-las na Atomsix.
3
Desafio de Habilidades
Propomos um desafio para testar sua capacidade técnica, seu nível de especialização e entender onde podemos encaixá-lo em nosso plano de trabalho - júnior, intermediário, sênior, etc.
4
Contratação
Está tudo bem? É hora de reunir sua documentação pessoal, exames e começar o processo. É um pouco burocrático, mas prometemos que valerá a pena!
5
Começar!
Seu processo de integração será conduzido por nossa equipe de pessoas e cultura. Você será apresentado a toda a equipe e conhecerá um de nossos escritórios. Bem-vindo à equipe!
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Preencha o formulário e prepare-se para a entrevista.